Çalışma Psikolojisi

Çalışma Psikolojisi

Bir çok insan hayatını idam ettirmek amacı ile bir şekilde çalışmakta ve verdiği emeğin karşılığını almak istemektedir ,fakat iş yerlerinde insanların performans göstermeleri bulunduğu psikoloji hali ile doğru orantılıdır.Bir insanın verimli olabilmesi için psikoojisin düzgün ve çalıştığı işide severek yapması muhakkaktır.Çalışma psikolojisindeki en büyük etken ise çalıştığı yerde bulunan iş arkadaşları arasındaki samimiyet ve sevgi derecesidir.Bir insan sevmediği bir işte veya sevmediği insanlarla yeterince performans göstererek çalışamaz yada sabah başladığı mutlu bir günün ufacık bir tartışma ile son bulacağı ve yerine gelen moral bozukluğu ise çalışma verimini düşüreceğide bir gerçektir.En önemlisi ise patronlarıyla iç içe çalışan insanların ş verimini olumlu yada olumsuz düşüren en önemli faktörse başlarındaki patronların işçilere olan davranışlarıdır ,işçilere davranışları son derece önemlidir ve iş yerindeki verimin işçilere bağlı olduğu hiç bir zaman unutulmamalıdır.

İş Motivasyonu

Bir çok insan aslında sevdiği işi yapmaz yada yapamaz, aslında bunun sebebi sevdiği işi yapmak isteyip imkanının olmaması ve işsizlik durumu yüzünde bulduğu ilk işte çalışmasıdır ve işte bu yüzdendir ki iş yerleri yeterli verimi alamaz ve üretim azalır buda ülkenin geride kalma sebeplerinden biridir ,oysa yurt dışında çalışma şekilleri Türkiyeden oldukça farklıdır ,herkes kendi alanın ve anladığı işleri yapmaktadır ,Türkiyede ise bunun aksine insanlar bir iş yerinde anlaşma sağlarken ,kendilerine bir takım sorular sorulmaktadır,örneğin bir şirkete sekreter olarak iş görüşmesine giden birini ele alalım,iş görüşmesinde karşılaştığı soru (çay yapar mısın ?) yaparım (arada temizlik yapar mısın ?) tabi tabi yaparım ,(peki arada evrakları taşır mısın?) ne demek tabiki yaparım, sorulan sorulara her zaman olumlu cevap verilmektedir nedeni işe girme isteği ,Türkiyede insanlar ne iş verirsen yaparım zihniyetinde ilerlemekte iken yurtdışında bu herkes kendi alanında çalışmakta ve bir süre sonra o alanda profesyonel olmaktadır ,ya Türkiyede sekreter olarak işe girmek isteyen ? Az önce verdiğimiz örnekteki kişi şirkete sekreter olarak mı amele olarak mı girecek bu bilinmez ama bu kişinin hiç bir konuda uzmanlaşamayacağı kesindir ,bir insan birden çok alanda aynı anda uğraşarak uzmanlaşamaz ve bu yüzdende Türkiyede her işi yapan fakat ,hiç bir işte uzman olmayan bireyler yetişmektedir.Böyledir ki insanlar birden çok alanda uğraşması nedeniyle işlerine motive olamamaktadır.
Bir işi en güzel haliyle yapmanın en kolay yolu o işi sevmekten geçer,insanların en önemli silahları beyinleridir ve bir konuyu beyninizde yer edinirseniz bir süre sonra o işi gözleriniz kapalı haliyle bile çok kolay bir şekilde yapabilirsiniz.